Primera. Los beneficios y condiciones establecidos...
Primera. (Derogada por Ley 63/1997)
Los beneficios y condiciones establecidos en la Ley 22/1992, de 3 de julio, de medidas urgentes sobre fomento del empleo y protección por desempleo, para la transformación en indefinidos de los contratos en prácticas y para la formación, se aplicarán a la conversión en indefinidos de los contratos formativos regulados en el artÃculo 11 de esta Ley.
Última encuesta
¿Recibes la respuesta que esperabas de las bolsas de empleo?
Lógicamente no podemos incluir a todas, así que nos referimos únicamente a las valoradas por canaltrabajo, y que coinciden con las más usadas y eficaces de las conocidas.
Como se admiten los comentarios, podéis añadir las puntulizaciones que consideréis oportunas.
Entradas recientes en el blog
- COBRO DEL PARO
- Quiebra bancaria vs quiebra personal
- El Contrato Emocional
- Servicios lingüÃsticos a nivel profesional
- Mileuristas......
- ¿dónde estan los trabajos dignos?........
- EnClase Profesores Particulares a Domicilio
- Trabajo, alojamiento y clases de inglés en Londres
- Estamos perdidos
- El Gobierno prepara un decreto para impulsar el teletrabajo en la ... - Terra España
Secciones
Secciones más vistas
Recursos recomendados
¡Encuentra empleos en España!
Busca entre miles de ofertas
Introduce tu CV
¡Deja que las empresas te contacten!
Insertar un enlace
Cantacta con nosotros para conocer las condiciones
Guardar esta página en tus favoritos
Temas activos
Temas nuevos
Contenido popular
