Muchos de los que llegáis aquí nos comentáis que el problema actual para acceder a cualquier puesto es que hay que saber informática. Recuerdo el caso concreto de un jardinero que nos pidió ayuda porque en su empresa habían implantado un nuevo sistema y para saber dónde debía trabajar el día siguiente y dar el informe de lo que había hecho tenía que hacerlos desde un ordenador.

Tal como está la situación en España, parece que será imposible que en los próximos años el mercado de trabajo pueda absorber seis millones de trabajodores que en la actualidad están en paro.

La emigración vuelve a ser la alternativa como lo fue en los años sesenta, pero con la gran diferencia de que los requisitos para entrar en los países son ahora mucho más exigentes, lo que hace recomendable informarse muy bien antes de emprender una aventura que puede llevarnos a miles de kilómetros y sin poder trabajar, que es a lo que se supone que hemos ido.

ArtaliquanBuenos días,

Me llamo Jorge Garrido y os escribo para daros las gracias por existir, jajaja. Ha sonado raro, me refiero a que quiero agradeceros vuestro trabajo, me habéis dado siempre consejos utilísimos y gracias a ellos he podido llevar a buen puerto mi autoempleo.

Llevaba un año y medio parado, con hipoteca y coche pendiente de pagar me quedaban pocos meses de paro, por lo que la situación se había vuelto crítica. Mi novia ha dejado su piso de alquiler y se ha venido a vivir al mío, así compartimos gastos y todo es más "fácil"... o menos difícil.

Cuando los políticos aparecen voluntariamente en las ruedas de prensa, está claro que tienen buenas noticias que dar porque las malas las lanzan desde un plasma.

En los últimos días hay un diluvio de noticias de mejora económica. Los indicadores muestran el final de la caída –según ellos-, y mientras, los seis millones de parados se preguntan cuándo les llegará el efecto.

Si nos fijamos en el pasado 2013 en España, podemos extraer conclusiones lamentables para el empleo, y a la vez comprobamos que los ingresos para los ricos han crecido muchísimo ¿casualidad? No lo creo.

El currículum es lo más importante para optar a un puesto de trabajo, ya que es la presentación del candidato y por lo tanto lo primero que ve la empresa. Con una demanda tan amplia de empleo, es difícil conseguir una entrevista de trabajo y mucho más llegar a optar al puesto deseado. Por eso, hay que elaborar un CV que permita darnos una oportunidad y llame la atención a nuestros entrevistadores.

Los empleados que son capaces de trabajar desde casa son más productivos que sus colegas de oficina porque están menos distraídos. Además, están agradecidos por la flexibilidad y el tiempo que se ahorran en desplazamientos.

Estos hallazgos, de la London School of Economics and Political Science, apoyan un movimiento general hacia las prácticas de trabajo más flexibles en el Reino Unido, aunque el sector privado va a la zaga en este aspecto.

Anes de hacer la maletaLas cifras de inmigrantes españoles en Alemania se asemejan a las de hace 40 años, pero a diferencia de entonces, el resultado no es el mismo.

La desesperación por la falta de empleo en España hace que muchas personas inicien una aventura arriesgada tras el canto de sirenas que oímos a diario sobre el pleno empleo en Alemania. Cuestión que pasa por la solución de los minijobs, trabajos precarios permitidos por la no existencia de un salario mínimo, y que son admitidos como mal menor por los trabajadores, que prefieren tener eso que nada. Lo que permite a la derecha española abogar por la supresión del salario mínimo en España, seguramente como antesala de la subasta de empleos al menor postor.

Nos acusan de ser pesimistas respecto a las ideas de la gente que quiere comenzar una aventura en solitario, pero debéis comprender que dar consejos es muy fácil, lo difícil es acertar, y cuando se trata de una aventura personal uno asume el riesgo, pero cuando se trata de personas que te consultan y que van a arriesgar su dinero y su futuro y lo que es peor, su ilusión, es mejor ser muy conservador.

No nos podemos permitir ser optimistas en la situación actual, pero tampoco podemos ignorar que hay gente que sabe encontrar un hueco con el que ganarse la vida. En este sentido nos gustaría contaros casos reales que nos parecen admirables y para empezar queremos traer una historia que nos parece magnífica, porque no hay nada mejor que ganarse la vida como esta gente, transmitiendo mensajes de optimismo.

¿Tienes un negocio o una idea?

Suelo decir que Internet está lleno de grandes ideas que son pésimos negocios, pero creo que este dicho es igual de aplicable al mundo real. Cada día cierran negocios abiertos hace solo unos meses, y que han necesitado chocar con la realidad del mercado para descubrir que no son viables. Lo más paradójico es que en muchos casos el desastre es previsible y evitable.

Tendemos a pensar que disponer de una buena idea nos garantiza un negocio seguro, pero la triste verdad es que la idea no llega ni al diez por ciento de los recursos necesarios para un negocio. Y en cualquier caso, si no compartes tu idea por miedo a que te la copien, es muy posible que te quedes con la idea, pero que nunca llega a convertirse en negocio.


El autoempleo parece ser la panacea para todos los problemas del empleo, sin embargo, conviene saber que no todo es tan bonito como lo pintan. Son muchas las cuestiones a tener en cuenta antes de embarcarse en esta aventura, porque esto supone que pasas a ser de golpe director general, contable y mozo.

Queremos que éste sea el primero de una serie de artículos que ayuden al autónomo a dirigir su negocio como una pequeña empresa, pero con el rigor y la seriedad de una compañía.

Intentaremos guiar una reflexión para antes de montar el negocio, y hacer una guía para el control y gestión día a día. Y por qué no, advertiremos de las medidas que deben tomarse en caso de que el negocio no vaya bien, para hacer un cierre ordenado.

Muchas veces cometemos errores básicos. No controlamos determinados aspectos, que, a tu parecer, no significan nada, pero que de cara al entrevistador son aspectos muy significativos: 
  • Puede que la entrevista empiece, con otros muchos candidatos y con el entrevistador dando información sobre la empresa, sobre el puesto de trabajo, o, informando sobre las fases que tendrá el proceso de selección: no pienses que no te están observando. Aquí ya ha empezado la entrevista y la observación a cada uno de los candidatos. En este momento de mayor relajación es cuando no prestamos atención a determinados detalles que dicen mucho sobre nosotros:<--break->

Hemos pasado el primer filtro (el CV), nos han llamado para nuestra primera entrevista con la empresa, y ahora qué:
Son muchas las cosas que tenemos que tener en cuenta para que el entrevistador se fije en tí puesto que ya ha visto nuestra formación y nuestra experiencia, pero ahora tenemos que defenderla, y no sólo va a analizar eso, sino nuestra actitud, aptitudes o habilidades y la impresión que le causemos.

  • Tenemos que informarnos sobre la empresa que ha ofertado el puesto, conocer su cultura, su política de empresa, puesto que eso nos dará información sobre qué valores son importantes para ellos y podremos ver cuales son los que se ajustan a los tuyos para después destacarlos en la entrevista.

Aunque no quiera hablar de él, porque estamos hartos de ver páginas web hablando del mismo tema, es imposible no hacerlo, puesto que es la base de la entrevista.

Un buen CV es nuestra presentación, la primera puerta abierta para que nos llamen, y por eso, es lo primero que debemos hacer bien.
 
ESTRUCTURA DEL CV
 
  • Datos personales: nombre y apellidos, dirección, edad, fecha y lugar de nacimiento, (aconsejable) DNI., teléfonos de contacto (siempre es mejor indicar más de uno para que te localicen más rápidamente), e-mail, carnet de conducir y si tienes vehículo propio (yo recomiendo que tanto esta última información como la disponibilidad de viajar se indique en los datos personales porque  es información que tiene que estar bien visible y es importarte para el entrevistador).

Por más dinero que tengas en un banco, si éste quiebra, sólo tienes garantizados 30.000 euros, lo demás lo puedes dar por perdido. Si un ciudadano tiene una deuda con un banco y se arruina, está obligado a devolver hasta el último céntimo de la deuda más sus correspondientes intereses ¿es ésta la justa reciprocidad de la ley?

Cuando firmamos un contrato de trabajo, normalmente analizamos con cuidado todos los aspectos legales del mismo; en función del nivel retributivo incluso es normal llevarlo a un asesor que nos ayude a estudiarlo. Aspectos como el salario, el horario laboral, las vacaciones, los pluses, etc. son las variables que nos dirigen en uno u otro sentido a la hora de aceptar dicho contrato.

Estamos hablando, claro está, de los casos en que se puede elegir y se puede dialogar. Nada de esto es válido cuando al pie del documento aparece una nota invisible que dice "esto son lentejas, si las quieres las tomas y si no las dejas".

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